Feriearbete, sommarjobb

Du gör din ansökan digitalt genom att skicka in en ansökan via Offentliga jobb. Sista ansökningsdag är den 15 mars. Om du inte har gjort någon ansökan senast den 15 mars eller om du inte gjort en komplett ansökan kan vi inte erbjuda dig något feriearbete.

Nej, du måste vara folkbokförd i Höörs kommun. Många kommuner erbjuder feriearbete så kontakta din hemkommun för att se vad de erbjuder.

De flesta av arbetena är inom kommunala verksamheter inom Höörs kommun som förskolor, äldreboenden, kök och som parkarbetare. Det finns även arbeten hos andra arbetsgivare.

Period 1 = vecka 25, 26, 27
Period 2 = vecka 28, 29, 30
Period 3 = vecka 31, 32, 33

Du får 72 kronor per timme i lön.
Tänk på att du kan söka så kallad jämkning hos Skatteverket.

Vi hoppas kunna erbjuda omkring 160 platser. Det är många fler som söker feriearbeten än som får möjligheten. Du har större chans om du är flexibel och anger flera önskemål om veckor och arbetsområden.

Alla perioder är tre veckor. Du arbetar fyra timmar per dag antingen förmiddag eller eftermiddag. 60 timmar totalt under dessa tre veckor. Du får bara feriearbete för en period.

Nej, du kan inte byta det feriearbete du erbjudits. Vill du tacka nej så är det viktigt att du kontaktar samordnaren för feriearbeten så fort som möjligt.

Nej, du kan inte byta period. Om du inte kan arbeta de veckor som du erbjudits är det viktigt att du kontaktar samordnaren för feriearbeten så fort som möjligt.

Det är många sökande till våra feriearbeten och platserna räcker inte till alla. Vi prioriterar dem som inte tidigare haft kommunalt feriearbete. Du kan stå kvar som reserv. Blir ett feriearbete ledigt kommer vi att kontakta dig.

Nej, du behöver inte gå med i facket. Om du har frågor kan du kontakta fackföreningen Kommunal via Medborgarcenter, 0413- 280 00. Om det uppstår problem på arbetsplatsen kan du också kontakta samordnaren för feriearbete.

Information om din handledare och kontaktuppgifter till arbetsplatsen kommer du att få i samband med informationen om var du blivit erbjuden arbete.

Om du blir försenad till arbetet ska du omgående ta kontakt med din handledare. Därför är det viktigt att du har rätt telefonnummer med dig.

Om du blir sjuk ska du kontakta din handledare eller någon på arbetsplatsen i god tid innan arbetsdagen börjar.